In 2013 brak de periode van heractivering aan en deze was het gevolg van uitvoering van een actiepunt uit het Strategisch Beleidsplan 2012- 2013 van de VSB, in een streven het ondernemingsklimaat in Suriname positief te beinvloeden. Bijzonder is dat nieuwe ontwikkelingen op het gebied van conflicthantering zijn meegenomen, namelijk door het opnemen van alternatieve geschillenbeslechting, de mediation. Een nieuw bestuur voor het SAI trad in augustus 2013 aan met representanten uit het bedrijfsleven, het notariaat, het Hof van Justitie, Vereniging van Economisten in Suriname (VES), Consumentenkring en de MEdiationgroep Suriname (MGS). De inschrijving in het Stichtingenregister bij de Kamer van Koophandel en Fabrieken is geschied en de statuten van het SAI zijn inmiddels herschreven en goedgekeurd. .